Cursos – Formação Continuada em Ouvidoria Pública
A Ouvidoria-Geral do Distrito Federal é responsável pela concepção e desenvolvimento do Plano de Formação Continuada voltado aos ouvidores do DF.
Nosso objetivo é promover uma capacitação permanente, alinhada às demandas da gestão pública contemporânea, contribuindo para o aprimoramento da qualidade do trabalho e dos serviços prestados à população.
Para isso, recomendamos e oferecemos cursos, oficinas e trilhas de aprendizagem que fortalecem conhecimentos, desenvolvem habilidades e ampliam a atuação estratégica dos servidores, preparando-os para exercerem o papel de ouvidores-gestores.
Mais do que qualificar, buscamos fortalecer as ouvidorias como instrumentos efetivos de gestão e governança de serviços, capazes de transformar a escuta em inteligência e a participação do cidadão em melhoria concreta das políticas públicas.
⇒ Esta formação é composta por uma trilha de aprendizagem que contempla 2(dois) módulos:
– Módulo: OUVIDORIA EM AÇÃO — Com uma nova abordagem, trazemos a atualização do dia a dia das ouvidorias, incluindo as ferramentas de trabalho, metodologias a serem utilizadas e normas aplicáveis: desde a teoria até a vivência prática. Destinado tanto a quem já trabalha com ouvidoria quanto a quem está chegando.
– Módulo: INOVAÇÃO E RESULTADOS — Aprofundamos os conhecimentos e as práticas dos ouvidores e membros das equipes com trocas de experiências e aprimoramento do aprendizado adquirido. Ofertamos instrumentos e ferramentas gerenciais para buscar facilitar e qualificar o trabalho. Destinado a ouvidores e equipes de ouvidoria!
– EAD: Sugestão de cursos complementares que contribuem para o desempenho do trabalho dos ouvidores e equipes, enriquecendo e ampliando os conhecimentos já acumulados.
⇒ Certificação
– Após a conclusão de cada curso, o aluno recebe certificado específico emitido pela Escola de Governo (EGOV). Os cursos têm duração de 20 horas.
*IMPORTANTE! O módulo OUVIDORIA E AÇÃO – Curso: Ouvidoria 360° é obrigatório para novos ouvidores.
*Observação: as datas dos cursos podem sofrer alterações a qualquer tempo.
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MÓDULO: Ouvidoria em ação – Obrigatório para novos ouvidores
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Curso: Ouvidoria 360° – Temas: atendimento, tratamento de manifestações, atuação estratégica da ouvidoria, Lei de Acesso à Informação e denúncia. Acesse aqui o material completo
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INÍCIO DO CURSO
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TÉRMINO DO CURSO |
DURAÇÃO/HORÁRIO |
TURMA |
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25/05/2026
| 29/05/2026 |
20 horas
| 1 |
| 14/09/2026 | 18/09/2026 |
20 horas | 2 |
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MÓDULO: Inovação e resultados
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Curso: Ouvidoria estratégica – Temas: Ouvidoria na governança de serviços, construção de projetos, trabalhando com informações estratégicas e estruturando dados. Acesse aqui o material completo | |||
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INÍCIO DO CURSO
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TÉRMINO DO CURSO
| DURAÇÃO/HORÁRIO | TURMA |
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15/06/2026
| 19/06/2026 |
20 horas | 1 |
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28/09/2026
| 02/10/2026 |
20 horas | 2 |
| Curso: IA + Ouvidoria: Escutar, Entender e Agir com Inteligência – Temas: Fundamentos da IA no setor público, tratamento e proteção de dados, identificação de riscos, boas práticas e limites éticos. | |||
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INÍCIO DO CURSO
| TÉRMINO DO CURSO | DURAÇÃO/HORÁRIO | TURMA |
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13/04/2026
| 17/04/2026 |
20 horas | 1 |
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27/07/2026
| 31/07/2026 |
20 horas | 2 |
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EAD – Educação a Distância
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CURSO |
TURMA/PERÍODO |
DURAÇÃO/HORÁRIO |
FORMATO/LOCAL |
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O ‘X’ da Questão: Decifrando a Ouvidoria |
Mensal |
20 horas |
EAD/EGOV Virtual
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Governança de Serviços – Construindo resultados a partir da Ouvidoria
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Bimestral |
20 horas |
EAD/EGOV Virtual |